Överklagandedomstolen återställer Bidens federala vaccinationsmandat för anställda

Översta raden

Den 5:e Circuit Court of Appeals tog på torsdagen bort ett föreläggande från lägre domstol som stoppade president Joe Bidens rikstäckande Covid-19-vaccinmandat för federala anställda, vilket ger regeringen befogenhet att straffa eller säga upp arbetare som inte kan vaccineras.

Nyckelfakta

Kammarrätten röstade 2-1 för att avlägsna Texas-baserade distriktsdomare Jeffrey Vincent Browns preliminärt föreläggande utfärdat den 21 januari, där Brown fann att Biden hade gått för långt genom att anta policyn utan kongressens godkännande.

Överklagandedomstolen fann att Brown inte hade korrekt jurisdiktion att avgöra ärendet och sa att kärandena – flera grupper av federala anställda – borde ha ifrågasatt Bidens mandat enligt 1978 års civiltjänstreformlag, som tillåter federala arbetare som har blivit disciplinerade att överklaga. till Merit Systems Protection Board.

Federala anställda som framgångsrikt överklagar till Merit Systems Protection Board kan återinföras till sina jobb och få efterskottsbetalning eller annan tillämplig kompensation, och de vars överklaganden avslås kan begära en rättslig prövning av deras fall, skrev domstolen.

I en avvikande åsikt hävdade överklagandedomaren Rhesa Hawkins Barksdale att Civil Service Reform Act endast gäller för anställda som har blivit föremål för negativa åtgärder från sin arbetsgivare, medan kärandena i detta fall utmanade mandatet innan det verkställdes.

Nyckelbakgrund

Biden tillkännagav ett vaccinmandat för federala anställda i september, efter uppkomsten av coronaviruset. delta-variant, efterlikna mandat införts av många privata arbetsgivare. Om mandatet står kvar, ungefär 3.5 miljoner federala anställda kommer att behöva vaccinera sig helt mot Covid-19 eller möta möjligheten till disciplinering eller uppsägning. Emellertid kan arbetstagare som inte vaccinerar sig på grund av ett funktionshinder såsom en autoimmun sjukdom eller på grund av en "uppriktigt hållen religiös, tro, utövning eller iakttagande" vara berättigade till en befrielse från mandatet. Enligt mandatet kommer anställda som varken vaccinerar sig eller erhåller undantag att ställas inför en rad disciplinära åtgärder, inklusive rådgivning, avstängning och uppsägning. I september satte Biden en deadline för mandatet den 22 november, även om detta senare sköts tillbaka till början av 2022.

Stort antal

97.2 %. Det är andelen federala anställda som redan hade uppfyllt vaccinmandatet i december, enligt myndigheten VITA HUSET. I siffran ingick vaccinerade arbetare och personer som ansökte om undantag.

Tangent

Båda domarna i majoriteten i torsdagens utslag nominerades av förre presidenten Bill Clinton, och Barksdale – den enda oliktänkande – nominerades till överklagandebänken av förre presidenten George HW Bush.

Överraskande fakta

En panel av domare för 5th Circuit Court of Appeals valde att inte omedelbart stoppa Browns föreläggande i en dom den 9 februari. Domare Stephen Higginson skrev i en avvikande åsikt att "allmänhetens intresse inte tjänas av en enda artikel III distriktsdomare, som saknar folkhälsoexpertis och görs oansvarig genom livstid, och säger till USA:s president, i sin egenskap av VD för den federala arbetsstyrkan, att han kan inte vidta samma livräddande säkerhetsåtgärder på arbetsplatsen som dessa privata VD:ar.”

Ytterligare läsning

"Domare blockerar Bidens federala vaccinationsmandat för anställda i hela landet" (Forbes)

Källa: https://www.forbes.com/sites/zacharysmith/2022/04/07/appeals-court-restores-bidens-federal-employee-vaccine-mandate/