Jag pratade med 70 föräldrar som fostrade mycket framgångsrika vuxna – här är fyra svåra saker som de gjorde annorlunda

Vad är en förälders roll i höja smart, självsäker och framgångsrik barn? Vad som spelar roll? Vad gör det inte? Även om jag är mamma till två glada och drivna entreprenörssöner, är det här frågor jag aldrig tänkt ställa.

När jag ser tillbaka, skulle jag ha älskat att ha läst berättelser om hur entreprenörer hade vuxit upp - inte bara Bill Gates och Steve Jobs, men människor som vi faktiskt kunde identifiera oss med.

Entreprenörer, enligt min mening, är inte bara grundare av vinstdrivande företag. De är tåliga, hårt arbetande människor som startar något, som kommer med idéer och för dem till liv, som gör passion till projekt. 

När jag undersökte och skrev min bok, "Att uppfostra en entreprenör" Jag intervjuade 70 föräldrar som fostrade mycket framgångsrika vuxna. Här är deras fyra hårda föräldraskapsregler som skiljer dem från de flesta andra:

Susan och Anne Wojcicki är två otroligt duktiga systrar. Susan, Googles första marknadschef, blev dess vd 2014. Anne var med och grundade 23andMe, ett genomik- och bioteknikföretag.

När jag pratade med deras mamma Esther, det var tydligt att hennes flickor växte upp med att veta att hon litade på att de uppträdde ansvarsfullt.

Flickorna fick den frihet som vissa föräldrar, särskilt i dag, skulle avsky. "Jag gav mina barn möjligheten att tidigt bli väldigt självständiga”, berättade Esther för mig. "Jag fick tre barn på fyra år och ingen hjälp, så jag satte dem i arbete av nödvändighet."

Hennes barn älskade den känslan av frihet. "Jag tror att det gav dem mycket självförtroende," sa hon. "Jag skulle sätta min femåriga dotter på ett flygplan [ensam] - med en namnskylt runt halsen - för att besöka sin mormor i LA"

Även om du är rädd för att ge dina barn den typ av frihet som Esther gav sina döttrar, sa hon "du kan fortfarande ge dem saker att göra runt huset för att bidra till familjen, som sysslor för att göra dem ansvariga och för att utveckla deras självförtroende .”

Barn vars föräldrar visar dem hur det känns att hjälpa andra som kämpar, oavsett om det är världen över eller över köksbordet, få ett försprång när det gäller att utveckla en medkännande syn.

Scott Harrison är grundaren av Välgörenhetsvatten, en ideell organisation som återställer och underhåller brunnar för att ge människor hållbar tillgång till rent vatten. På bara 15 år har välgörenhet: vatten finansierat 60,000 29 projekt i 12 utvecklingsländer, gett rent vatten till XNUMX miljoner människor och samlat in nästan en halv miljard dollar till saken.

Innan Scotts mamma Joan gick bort, berättade hon för mig att hon tillskriver hans framgång den föräldraskapsstiftelse som hon satte tidigt, byggd på andlig gemenskap, disciplinerat och hårt arbete.

När han gick i låg- och mellanstadiet hjälpte hon honom att sortera i hans kläder, böcker och leksaker, och de gav bort några till barn som kunde använda dem.

Tidig medvetenhet om andra människors problem kan också uppmuntra barn att börja ställa entreprenörsfrågor: "Måste saker verkligen vara så här?" "Hur kan jag göra dem bättre?"

Nia Batts var med och grundade Detroit Blows, en inkluderande, giftfri hår- och skönhetsservice. Jag träffade Nia för cirka 10 år sedan när hon jobbade på Viacom.

När jag frågade henne hur hon samlade modet att lämna sitt trygga jobb och börja något från början sa hon att det berodde på att hon lärde sig fördelarna med att misslyckas tidigt och ofta när hon var ung.

"Min mamma var en rättegångsadvokat. För det mesta vann hon, ibland förlorade hon, sa Nia. "Jag minns att min pappa ofta frågade mig: 'Vad misslyckades du med idag?' Han frågade mig när jag var ung och han körde mig till eller från skolan; han frågade mig när jag gick på college; och han frågade mig oftare när jag började jobba.”

Jag har sett så många föräldrar försöka rädda sina barn från att misslyckas. Men Nias föräldrar ville se till att de skapade en miljö där det var okej att misslyckas. "Jag tror att de var glada över att se processen utvecklas när jag växte upp och lärde mig den läxan. Min far lärde mig att i dina sår ligger dina gåvor, och i dina misslyckanden ligger dina möjligheter”, sa hon. 

Barn behöver tid att upptäcka sina vägar. Många upplever perioder då det är oklart vart de är på väg. I den här situationen kan vissa föräldrar se sina barn som förlorade. Men föräldrar till barn som växer upp och blir entreprenörer är mer benägna att se sina barn som utforskande.

Här är den svåra delen för många föräldrar: Om du vill fostra en entreprenör måste du leda genom att följa, oavsett vart ditt barn vill gå.

Kenneth Ginsburg, Författare "Bygga motståndskraft hos barn och tonåringar", ger detta råd: "Att komma ur vägen är en utmaning. Vi vill hjälpa, fixa och vägleda barn. Men vi måste påminna oss själva om att när vi låter dem ta reda på saker själva, kommunicerar vi detta: 'Jag tycker att du är kompetent och klok'.”

Med andra ord, se vad dina barn vill ha, vad deras passion är, vad de är bra på och vad som gör dem lyckliga. Låt deras gåva avslöja sig. Stöd sedan det. Berätta för dem hur stolt du är över dem för att de har lyckats på sin valda väg. Och sedan berätta för dem om och om igen, tills du är säker på att de tror på det. 

De kanske inte slutar med en karriär du hade i åtanke, men om de kan fullfölja sin passion kommer de att vara glada och uppfyllda. Och är det inte vad alla föräldrar vill ha för sina barn?

Margot Machol Bisnow är en författare, mamma och föräldraexpert. Hon tillbringade 20 år i regeringen, bland annat som FTC-kommissionär och stabschef för presidentens råd för ekonomiska rådgivare, och är författare till "Att uppfostra en entreprenör: Hur man hjälper dina barn att uppnå sin dröm." Följ henne på Instagram @margotbisnow.

Missa inte: