McDonald's amerikanska chef säger att Kaliforniens snabbmatsräkning orättvist riktar sig mot stora kedjor

Chefen för McDonald's USA kritiserade på onsdagen offentligt ett landmärke i Kalifornien som skulle ge staten mer kontroll över lönerna för snabbmatsarbetare, och sa att det orättvist riktar sig till stora kedjor.

Uttalandena av Joe Erlinger, president för McDonald's USA, kommer efter att delstatssenaten i Kalifornien tidigare i veckan antog ett lagförslag som skulle ge ett råd på tio personer befogenhet att höja branschens minimilön till upp till 10 USD i timmen för kedjor med mer än 22 platser nationellt. Kaliforniens nuvarande lönegolv är $100 i timmen. Fullmäktige skulle också ha befogenhet att fastställa säkerhetsvillkor.

Förespråkare av lagförslaget säger att det kommer att stärka snabbmatsarbetare och hjälpa till att lösa branschproblem som osäkra arbetsförhållanden och lönestöld, vilket kan innefatta att inte betala anställda för övertid. Men FAST Act möter starkt motstånd från restaurangbranschen, som fruktar påverkan på restauranger i Kalifornien och det exempel som den är för andra stater.

”Det medför högre kostnader för en typ av restaurang, samtidigt som den skonar en annan. Det är sant även om de två restaurangerna har samma intäkter och samma antal anställda”, skrev Erlinger i en brev lades upp på företagets sajt i onsdags.

Till exempel sa Erlinger att en McDonald's-franchisetagare med två platser skulle omfattas av räkningen, eftersom det är en del av en stor nationell kedja. Men han sa att ägaren till 20 restauranger som inte ingår i en kedja skulle vara undantagna.

”Agressiva löneökningar är inte dåligt. … Men om det är viktigt att höja restaurangarbetares löner och skydda deras välfärd – och det är det – borde inte alla restaurangarbetare gynnas?” skrev Erlinger.

Det är sällsynt att McDonald's uttalar sig offentligt mot statlig lagstiftning, även om kedjan enligt uppgift pressade sina franchisetagare att lobba mot Kaliforniens lagförslag. Nästan 10% av McDonald's amerikanska restauranger ligger i Kalifornien, enligt Citi Research.

McDonald's driver bara cirka 5 % av sina mer än 13,000 XNUMX platser i USA. Dess franchisetagare äger resten, men kedjan lobbar ofta på deras vägnar. jagn 2019, sa McDonald's till National Restaurant Association det skulle inte längre motsätta sig federala, statliga eller lokala minimilönehöjningar.

Andra restaurangföretag har också kämpat mot räkningen. Statens register visar det Chipotle Mexican Grill, Chick-fil-A, Yum märken och Restaurang Brands International är bland de kedjor som har spenderat pengar för att påverka lagstiftare i Kalifornien för att motsätta sig lagstiftningen.

National Restaurant Association, en industrigrupp, har också spenderat minst 140,000 45 dollar för att bekämpa räkningen, enligt Kaliforniens register. Organisationens president, Michelle Korsmo, sa i ett uttalande att XNUMX % av restaurangoperatörerna i Kalifornien rapporterar att affärsvillkoren är sämre idag än de var för tre månader sedan.

"FAST Act kommer inte att uppnå sitt mål att ge en bättre miljö för arbetskraften, den kommer att tvinga fram de resultat som våra samhällen inte vill se", sa hon.

En strängare version av FAST Act som skulle göra franchisegivare som McDonald's ansvariga för sina franchisetagares arbetskränkningar gick igenom California State Assembly. Men antalet ändringar som gjorts i senatens version innebär att lagförslaget kommer att ha röstats om igen i församlingen eller förlikats innan det kan ta sig till guvernör Gavin Newsoms skrivbord.

Newsom har inte angett om han kommer att underteckna eller lägga in sitt veto mot lagförslaget, även om hans finansdepartement motsatte sig den ursprungliga versionen av lagstiftningen.