DGA nådde ett preliminärt avtal med AMPTP, sannolikt ingen strejk

Som i alla förhandlingar får ingen sida allt de vill ha, men en preliminär överenskommelse nåddes sent på lördagskvällen i fallet med Directors Guild of America kontra Alliance of Motion Picture and Television Producers. Samtalen har troligen avvärjt en strejk.

Ett pressmeddelande beskriver det preliminära avtalet mellan DGA och AMPTP som "att uppnå historiska genombrott i viktiga globala, ekonomiska, kreativa rättigheter och säkerhetsfrågor."

Formella förhandlingar mellan DGA:s förhandlingskommitté med 80 medlemmar och AMPTP inleddes onsdagen den 10 maj. Villkoren för det historiska nya treåriga kollektivavtalet kommer att överlämnas till DGA:s nationella styrelse för godkännande vid ett särskilt styrelsemöte som är planerat till tisdag, 6 juni. Detaljer om det preliminära avtalet kommer att släppas efter att avtalet har lämnats in till styrelsen.

Enligt uttalandet ledde samtalen till "stora genombrott när det gäller att ta itu med den internationella tillväxten av underhållningsindustrin och gör betydande vinster inom viktiga ekonomiska och kreativa rättigheter samtidigt som de bekräftar den kritiska rollen för DGA-direktörerna och deras team."

"Det här avtalet erkänner att framtiden för vår industri är global och respekterar den unika och viktiga roll som styrelseledamöter och deras team spelar när vi går in i den framtiden", säger Lesli Linka Glatter, ordförande för DGA. "Eftersom varje ny teknik medför stora förändringar, säkerställer denna affär att var och en av DGA:s 19,000 80 medlemmar kan ta del av den framgång vi alla skapar tillsammans. De oöverträffade vinsterna i den här affären är en heder åt det utmärkta arbetet, uthålligheten och förberedelserna av vår förhandlingskommitté. Jag är så stolt över det fenomenala ledarskapet och engagemanget hos förhandlingsordföranden Jon Avnet, medordförandena Karen Gaviola och Todd Holland och vår chefsförhandlare, nationell verkställande direktör Russ Hollander, och vår mer än XNUMX-medlemmar förhandlingskommitté. Jag är också oerhört tacksam mot DGA-personalen, som arbetat outtröttligt under det senaste och ett halvt året för att uppnå denna utmärkta affär.”

Avnet tillade, "Vi har slutit en verkligt historisk affär. Det ger betydande förbättringar för varje direktör, biträdande direktör, enhetsproduktionschef, biträdande direktör och scenchef i vårt guild. I dessa förhandlingar gjorde vi framsteg när det gäller löner, strömmande rester, säkerhet, kreativa rättigheter och mångfald, samt säkrade viktiga skydd för våra medlemmar i nya nyckelfrågor som artificiell intelligens – vilket säkerställer att DGA-medlemmar inte kommer att ersättas av tekniska framsteg. Den här affären hade inte varit möjlig utan DGA-medlemskapets enhet, och vi är tacksamma för det starka stödet från fackföreningsmedlemmar i hela branschen.”

Höjdpunkter i det nya avtalet

Avtalet inkluderar följande historiska genombrott för direktörer och deras team.

Löner och förmåner: Banbrytande vinster i löner och förmåner, inklusive en ökning med 5 % under det första året av kontraktet, 4 % under det andra året och 3.5 % under det tredje året. Ytterligare 0.5 % för att finansiera en ny föräldrapenning.

Globala strömningsrester: Kraftig ökning av resterna för dramatiska program gjorda för SVOD genom att säkra en ny reststruktur för att betala utländska restprodukter. Resultatet är en ökning med 76 % av utländska restprodukter för de största plattformarna, så att rester för ett avsnitt på en timme nu kommer att vara ungefär 90,000 XNUMX USD för de tre första utställningsåren.

Artificiell intelligens: Banbrytande avtal som bekräftar att AI inte är en person och att generativ AI inte kan ersätta de uppgifter som utförs av medlemmarna.

Icke-dramatiska program: Fastställde branschens första villkor någonsin för regissörer och deras team på icke-dramatiska (Variety and Reality) program gjorda för SVOD. Förbättrade residualer, och för första gången kommer Associate Directors och Stage Managers nu att dela på resterna.

Regler och villkor för AVOD för hög budget: Uppnådde branschens första villkor någonsin, skydd för kreativa rättigheter, arbetsförhållanden och rester för dramatiska projekt med manus som gjorts gratis för konsumentströmningstjänster som Freevee, Tubi och Roku. Enhetsproduktionschefer och biträdande direktörer kommer att dela på resterna.

Feature Directors: Historisk förstagångsersättning för månaderna av "mjuk prep" Feature Directors uppträder för närvarande gratis innan regissörens officiella prep-period börjar.

Episodregissörer: För betal-TV och SVOD vann Episodic Directors utökade betalda kreativa rättigheter efter produktion; och fick en extra garanterad inspelningsdag för entimmesprogram – den första extra dagen som lagts till på mer än 40 år.

Reduktion i timmar: En oöverträffad minskning av längden på den biträdande direktörens dag med en timme.

Säkerhet: Uppnådde konkreta säkerhetsframsteg, inklusive det första pilotprogrammet någonsin som kräver anställning av dedikerade säkerhetsövervakare; utökade säkerhetsutbildningsprogram för både chefer och deras team; och förbudet mot skarp ammunition på uppsättningen.

Dessutom uppnådde detta avtal också ökad Studio-transparens i restrapportering, förbättringar av mångfald och inkludering, tillägget av Juneteenth som en betald semester och många andra vinster för alla kategorier.

"Varje medlem i vårt förbund kan vara stolta över de vinster vi har uppnått över hela linjen", säger Russell Hollander, nationell verkställande direktör för DGA. "Betydligt, och för första gången någonsin, kommer globala SVOD-rester att betalas baserat på antalet internationella abonnenter. Resultatet är en ökning med 76 % av utländska restprodukter för de största tjänsterna. När vår bransch blir allt mer global är dessa vinster absolut nödvändiga för att säkerställa att våra medlemmar värderas och kompenseras för deras otroliga arbete.”

Avnet, medordförandena Karen Gaviola och Todd Holland och DGA National Executive Director Russell Hollander ledde samtalen som resulterade i denna hoppfulla överenskommelse. Thomas Schlamme och Nicole Kassell ledde TV Creative Rights Negotiations.