Wells Fargo har enligt uppgift meddelat planer för sin 10:e omgång av uppsägningar sedan april, vilket gör det till det senaste amerikanska företaget att omvärdera sitt antal anställda eftersom arbetsgivare fruktar att ekonomin kan glida in i recession.
Wells Fargo enligt uppgift meddelade planer på att säga upp 36 anställda, vilket ger bankens totala uppsägningar sedan april till mer än 400, Iowa CBS affiliate KCCI rapporterade, efter bankjättens beslut tidigare denna månad att skära ner cirka 75 i sin bolåneavdelning (Wells Fargo svarade inte omedelbart på en förfrågan från forbes).
meta tillkännagav planer på att omorganisera avdelningar och ge många av dess 83,553 XNUMX anställda i månaden att söka olika tjänster inom företaget, enligt Wall Street Journal, vilket noterade att blandningen förväntas bli det första steget mot större personalminskningar.
I ett liknande drag, Google larmade också ett 50-tal anställda – ungefär hälften av de anställda på företaget startinkubator Område 120 – de måste hitta en ny intern roll inom tre månader om de vill stanna hos Google, den tidskrift rapporteras.
Klädutgång Nordstrom planerar att säga upp 231 anställda vid ett distributionscenter i Iowa med start nästa månad, lokal ABC-filial KCRG rapporterade, med hänvisning till en talesperson som sa att flytten är nödvändig för att "bättre anpassa sig till de nuvarande behoven i vår verksamhet" (Nordstrom svarade inte omedelbart på en förfrågan från forbes).
Gap skulle kunna skära ner så många som 500 företagsjobb från sina kontor i New York och San Francisco, såväl som kontor i Asien, sa icke namngivna källor till Wall Street Journal på tisdag (En talesperson för Gap bekräftade uppsägningarna till forbes men vill inte ge ytterligare detaljer).
Abbvie enligt uppgift meddelade planer på att säga upp 99 anställda medan Bristol Myers Squibb planerar att skära 261, enligt tillståndsanmälningar som ses av Slutpunkter Nyheter, vilket gör dem till de senaste läkemedelsföretagen att banta sin personalstyrka, efter Biogen och Teva, vilket enligt uppgift kapade 300 jobb förra månaden.
Twilio VD Jeff Lawson meddelade draget att minska 11% (ungefär 800-900 av företagets nästan 8,000 XNUMX anställda) på en företagsblogg, och sa att personalstyrkan växt "för snabbt" och "utan tillräckligt fokus" under de senaste två åren.
Warner Bros. Upptäckt, som bildades i en sammanslagning mellan de två produktionsjättarna i april, skulle enligt uppgift kunna skära "hundratals" av annonssäljare från WarnerMedia- och Discovery-sidan av företaget, Axios rapporterade, med hänvisning till icke namngivna källor, eftersom företaget ser till att minska sitt reklamteam som representerar HBO, CNN, Discovery, Turner och Warner Bros. Entertainment, enligt Insider, som också talade med icke namngivna källor.
Goldman Sachs vanligtvis permitterar 1 % till 5 % av sina anställda varje år som en del av årliga prestationsöversikter, men avbröt detta program under Covid-19-pandemin – investeringsbanken föreslog tidigare i år att den skulle återinföra nedskärningarna, som förväntas vara närmare till 1 % av arbetarna inom alla sektorer och kan hända någon gång denna månad New York Times rapporterade, med hänvisning till personer som är bekanta med planerna.
Beaumont-spektrum, som bildades tidigare i år ur en fusion mellan Beaumont och Spectrum, skar ner 400 företagspositioner eftersom hälso- och sjukvårdsnätverket kämpar med "betydande ekonomiskt tryck från historisk inflation, stigande läkemedels- och arbetskostnader, covid 19, utgången av CARES Act-finansiering och ersättning som inte står i proportion till utgifterna."
Bankjätte Citigroup enligt uppgift gjort uppsägningar i sin bolåneavdelning som en källa berättade för Bloomberg omfattade färre än 100 positioner när bostadsmarknaden fortsätter att svalna i spåren av stigande inflation och Federal Reserves senaste rundor av räntehöjningar.
SoftBank, den Tokyo-baserade investeringsförvaltningsjätten, enligt uppgift planerar att minska upp till 20 % av de cirka 500 anställda vid dess Vision Fund tre veckor efter att fonden postat rekord 23.1 miljarder dollar förlust under räkenskapskvartalet som slutade i juni.
Investment bankjätten Credit Suisse kunde enligt uppgift skära så många som 5,000 jobb som den skandaldrabbade banken försöker vända sitt rykte och minska kostnaderna, enligt Reuters.
snap, den Kalifornien-baserade utvecklaren av mobilappen Snapchat, meddelade planerar att säga upp mer än 1,200 20 anställda (ungefär XNUMX % av personalen), i sin andra omgång av nedskärningar i sommar, enligt ett internt memo som CNN har tagit fram.
Bed Bath & Beyond avslöjade planer på friställa 20 % av sin personalstyrka och tar ut 500 miljoner dollar i ny finansiering, när den kämpande detaljhandelsjätten stänger 150 "lägre producerande" butiker samtidigt som den fortsätter problem med låg försäljning.
VF Corporation, moderbolaget för varumärken som Vans, Timeberland och North Face, uppges ha minskat 300 anställda och eliminerat 300 lediga tjänster (mindre än 1 % av dess globala arbetsstyrka), där vd Steve Rendle skrev i ett internt brev till anställda som erhållits av Denver affärsjournal att nedskärningarna kommer mitt i en miljö som "sannolikt kommer att fortsätta att präglas av volatilitet" (VF bekräftade uppsägningarna till forbes men vill inte ge ytterligare detaljer).
snap VD Evan Spiegel meddelade i ett företagsmemo att företaget kommer att säga upp 20 % av sina än 6,400 1,280 anställda (XNUMX XNUMX anställda), gränsen rapporterade och sa att företaget står inför en "lägre takt av intäktstillväxt" - företagets aktiekurs har rasade nästan 80% sedan tidigare i år.
Bolåneinstitut online Better.com enligt uppgift tillkännagav sin tredje omgång av uppsägningar i år och sin fjärde under de senaste 12 månaderna, med uppsägningar av nära 250 anställda, berättade en icke namngiven arbetare TechCrunch— vilket ger företagets totala uppsägningar sedan december till ungefär 4,000 XNUMX när företaget kämpar mitt i en hastig nedgång på bostadsmarknaden (Better.com svarade inte omedelbart på en förfrågan från forbes).
Uppstart av artificiell intelligens DataRobot tillförordnad vd Debanjan Saha meddelade det Boston-baserade företagets andra omgång av jobbnedskärningar sedan maj i ett steg "för att anpassa sig till förändrad marknadsdynamik", och även om företaget inte specificerade antalet anställda som lämnar, LinkedIn rapporterade att det kommer att påverka 26% av sin personal, vilket enligt sajten Techtarget, skulle innebära ungefär 260 av dess 1,000 XNUMX anställda.
Tennessee-baserat lastbilsföretag US Xpress skära ned 5% av företagets personalstyrka, bekräftade en talesman till lokala ABC-filialer WTVC, vilket förde upp det totala antalet uppsägningar i sommar till cirka 140, efter en omgång av nedskärningar i maj som minskade ytterligare 5 % av företagets personal, rapporterade vid tillfället vara cirka 70 anställda.
ford meddelade att det kommer att släppa omkring 3,000 XNUMX kontors- och kontraktsanställda när biltillverkaren flyttar till skära ned utgifterna när det övergår till att producera elfordon, enligt Wall Street Journal.
Boston-baserad möbelhandlare online Wayfair skar ned 870 jobb (nästan 5 % av företagets 18,000 XNUMX anställda), enligt ett internt memo från VD Niraj Shah som erhållits av Boston Globe, som uppgav att företaget höll på att byggas om efter Covid-19-pandemin men att deras "team är för stort för den miljö vi nu befinner oss i."
Programvaruföretag nya Relic sade upp 110 anställda, varav 90 i USA (ungefär 5 % av personalstyrkan), skrev vd Bill Staples i en meddelandet på företagets webbplats är det viktigt att skriva nedskärningarna i ljuset av "aktuell information om tillväxttrender och marknadens förväntningar."
Philadelphia-baserade Audacy, det näst största radioföretaget i USA, minskade 5 % av sin personalstyrka (beräknas till ungefär 250 anställda), Inuti radio rapporterade, med vd David Field som sa att nedskärningarna kommer "i ljuset av nuvarande makroekonomiska motvindar."
Apple, världens mest värdefull företaget, sade upp 100 kontrakterade rekryterare mitt i en nedgång i anställningen, Direkt rapporterade (Apple svarade inte omedelbart på en förfrågan från forbes).
HBO Max skar ner 70 jobb (14 % av sin personalstyrka) i en kostnadsbesparing som kommer fyra månader efter Discoverys 43 miljarder dollars förvärv av HBO Max-moderbolaget WarnerMedia, och en vecka efter att företaget tillkännagav planer att kombinera streamingtjänsten med Discovery+ så snart som nästa år, Deadline rapporteras.
Peloton, som blev populärt när gym stängde sina dörrar under pandemin, tillkännagav en genomgripande uppsägningsrunda i ett memo till anställda som erhållits av Direkt, sex månader efter det New York-baserade företaget klippa 2,800 XNUMX jobb.
Texas-baserat hemsjukvårdsföretag Signify Hälsa permitterade 489 anställda, ett kostnadsbesparande drag som kommer veckor efter att hälsojätten CVS lade ett bud på att köpa företaget, flera butiker rapporterade.
Meditationsapp Lugna VD David Ko tillkännagav planer på att säga upp 90 anställda (20 % av företagets arbetsstyrka) i ett memo till anställda, och sa: "Vi som företag är inte immuna mot effekterna av den nuvarande ekonomiska miljön."
Teknikstart i Kalifornien Nutanix tillkännagav planer på att minska 270 (4% av sin personalstyrka) i slutet av oktober, enligt en Securities and Exchange Commission arkivering, i ett försök att minska kostnaderna.
Microsoft enligt uppgift sade upp 200 anställda, mindre än en månad efter att den Redmond, Washington-baserade teknikjätten meddelade att den skulle minska 1% av sina 180,000 XNUMX anställda, Business Insider rapporterade, med nedskärningarna som kommer i företagets team för moderna livserfarenheter.
Snabb avslappnad salladsbutik Sötgrön skar ned 5% av företagets personalstyrka, tillskriver företagsförluster till en långsam återgång till kontoret och kvardröjande fall av Covid-19, i ett konferenssamtal, CNBC rapporterade.
Webbdesign företag Wix.com gjorde sin andra omgång av uppsägningar i år och minskade 100 anställda som företagets VD och COO Nir Zohar berättade Israelsk tidning Calcalist, "Världen har upplevt en ekonomisk kris och vi har sett USA:s BNP falla utan tillväxt."
Kanadensiskt förvaltningsbolag för sociala medier HootSuite enligt uppgift tillkännagav planer på att minska 30 % av sina beräknade 1,000 XNUMX anställda.
Groupon avslöjade planer på att säga upp 15 % av sin personalstyrka (500 anställda), främst inom företagets teknik- och försäljningsavdelningar, med vd Kedar Deshpande som skrev i ett meddelande till anställda som erhållits av forbes, "vår kostnadsstruktur och vårt resultat är inte anpassade."
snap började säga upp ett hemligt antal av sina 6,000 XNUMX anställda, efter en nedslående resultatrapport som släpptes förra månaden, The Verge rapporterademed hänvisning till anonyma källor.
iRobot, tillverkaren av Roomba, skar ner 10% av sin personalstyrka (140 anställda), eftersom företaget omstrukturerar efter att ha köpts av Amazon för 1.7 miljarder dollar, berättade företaget Forbes tillsats nedskärningarna var inte relaterade till förvärvet.
Kalifornien-baserad videospelsutvecklare Jam city sagt upp mellan 150-200 anställda – ungefär 17 % av personalstyrkan – VentureBeat rapporterade, som säger att nedskärningarna kommer "i ljuset av den utmanande globala ekonomin och dess inverkan på spelindustrin."
Walmart—den största privata arbetsgivaren i USA — planerar att minska 200 av sina företagsanställda när företaget försöker omstrukturera, Wall Street Journal rapporterademed hänvisning till anonyma källor.
Mäklare online Robin Hood skar ned 23% av sin personal, med vd Vlad Tenev citera en nedgång i handelsaktivitet, hög inflation och en "bred kryptomarknadskrasch" – flytten kommer efter Robinhood permitterade 9% av sina heltidsanställda i april, sa en uppsättning nedskärningar som Tenev säger "inte gick tillräckligt långt."
Texas-baserad datateknikjätte Oracle började lägga upp ett hemligt antal av dess uppskattade 143,000 XNUMX anställda, som en del av en större plan för att minska tusentals, Informationen rapporterade, med hänvisning till en icke namngiven källa (rykten om nedskärningar på Oracle har spekulerats i nästan en månad).
Fitnessföretag F45 Utbildning uppsagd 110 anställda, eller 45 % av sin personalstyrka, när VD Adam Gilchrist avgick.
E-handelsföretag Shopify blev det senaste företaget att säga upp anställda och skar banden med 1,000 10 (XNUMX % av sin personalstyrka), VD Tobi Lutke meddelade, och sa att den skyhöga efterfrågan på onlineshopping under pandemin har planat ut och att företaget gjorde en satsning som "inte lönade sig."
Boston tekniskt klockföretag Skrika skar ned 15% av sin personalstyrka, säger till Boston Globe det har nu 550 anställda (vilket betyder att det minskade nära 97) och tillägger i ett uttalande, "med tanke på hur negativt makromiljön har utvecklats, måste vi växa ansvarsfullt och kontrollera vårt eget öde."
7-Eleven, som driver 13,000 880 närbutiker över hela Nordamerika, skar ner 21 amerikanska företagsjobb, drygt ett år efter att det slutfört en affär på XNUMX miljarder dollar för att köpa Speedway.
Seattle fastighetsstart Flyhome avskedat 20 % av sin personal, rapporterade att vara nära 200 anställda, eftersom företaget navigerar i "osäkra ekonomiska förhållanden".
ford planerar att säga upp upp till 8,000 XNUMX anställda eftersom biltillverkaren försöker svänga bort från gasdrivna bilar och mot produktion av elbilar, Bloomberg rapporterade.
Vimeo VD Anjali Sud meddelade på LinkedIn minskar onlinevideoföretaget 6 % av sin personalstyrka för att "komma ur den här ekonomiska nedgången som ett starkare företag."
Ohio-baserad start av automatisk hälsoprogramvara Oliv uppsagd 450 anställda, nästan 35 % av företaget, eftersom VD Sean Lane medgav att företagets åtagande att "agera med brådskande" ledde till en anställningsrunda som visade sig vara för mycket att hantera, vilket fick honom att "ompröva detta tillvägagångssätt."
Crypto utbyte tvillingarna skar ned 68 anställda – eller 7 % av personalen – mindre än två månader efter att den släppte 10 % av sin personalstyrka, enligt TechCrunch.
OpenSea, det New York-baserade NFT-företaget (non-fungible token), tillkännagav i en tweet den sade upp 20 % av sin personal på grund av rädsla för "bred makroekonomisk instabilitet" med möjlighet till "förlängd nedgång".
Online beställning startup chownow sagt upp 100 personer, TechCrunch rapporterade, eftersom den rullar tillbaka från en "stor och ambitiös" budget som den inte kunde möta på grund av rädsla för att en förkrossad marknad skulle kunna underblåsa en lågkonjunktur.
tonal, fitnessföretaget hemma, klippa 35 % av sin arbetsstyrka mitt i ett förvärrat "makroekonomiskt klimat och globala utmaningar i leveranskedjan."
Tesla uppsagd 229 anställda, främst inom autopilotdivisionen, och stängde ner sitt kontor i San Mateo, Kalifornien, bara veckor efter att vd Elon Musk skickade ett e-postmeddelande till chefer och sa att han hade en "super dålig känsla" om ekonomin och planerade att skära ner 10 % av hans arbetskraft, Reuters rapporteras.
Cirka 1,500 XNUMX anställda vid den internationella leveransstartupen gopuff släpptes (10 % av dess personal) och 76 av dess amerikanska lager stängdes, enligt ett brev till investerare som först rapporterades av Direkt, eftersom företaget går bort från en tillväxt-till varje pris-modell.
Kalifornien-baserad hypotekslångivare låneDepå meddelade planerar att säga upp 2,000 2022 anställda i slutet av året, vilket ger uppsägningarna 4,800 till 8,500 XNUMX - mer än hälften av företagets XNUMX XNUMX anställda - eftersom bostadsmarknaden "dramat ihop kraftigt och abrupt", sa vd Frank Martell i ett uttalande.
Elektrisk biltillverkare Rivian avslöjade planer att säga upp 5% av företagets 14,000 XNUMX anställda i områden som växte "för snabbt" under pandemin och att stoppa anställning av icke-fabriksarbetare, enligt ett internt mejl från VD RJ Scaringe, rapporterade Bloomberg.
Fastighetsföretag Re/Max meddelade planerar att säga upp 17 % av sin personalstyrka i slutet av året, med ett mål att få in 100 miljoner dollar i årliga intäkter från bolån till 2028.
JPMorgan Chase — landets största bank — permitterade och omplacerade mer än 1,000 274,948 av dess XNUMX XNUMX anställda, med hänvisning till stigande bolåneräntor och ökad inflation.
Fastighetsbolag Kompass och Redfin tillkännagav planer på att minska 10% respektive 8% av deras arbetsstyrka, efter en 3.4% nedgång i bostadsförsäljningen från april till maj, enligt National Association of Realtors, mitt i oro för att den en gång glödheta bostadsmarknaden hade svalnat.
Cirka 1,100 XNUMX Coinbase anställda fick reda på att de hade varit det frigörs efter att ha förlorat tillgången till sina arbetsmail, markerat en minskning med 18 % av kryptoföretagets personal – ett drag som vd Brian Armstrong kallade väsentligt för att ”hålla sig frisk under denna ekonomiska nedgång” – och ett varningstecken på en lågkonjunktur och en ”kryptovinter” efter en 10-årig kryptoboom.
Säljare av begagnade bilar Carvana VD Ernie Garcia III skickade ett e-postmeddelande till 2,500 12 anställda – XNUMX % av företagets arbetsstyrka – och informerade dem om att de hade förlorat sina jobb, en vecka efter att nyanställningar frysts, när företaget anammade vad som såg ut som en hotande lågkonjunktur i bilförsäljningen, och rapporter av en "snål" affärsstil hade kommit tillbaka för att bita på företaget.
Många experter varnade för att USA kan vara på väg mot recession efter rapporter om ekonomin avtalad 1.6 % under årets första kvartal. Dessa farhågor återuppväcktes efter Federal Reserves tillkännagivande i juni att höja räntorna med 75 punkter, dess största räntehöjning på 28 år. Efter räntehöjningen — den första av två från Federal Reserve i somras — ekonomer på S&P Global Ratings prognos en minskning med 2.4 % i BNP vid årets slut, en omvänd kurs från tidigare prognoser med 2.4 % tillväxt. Bank of America utfärdade en varning förra månaden att "det ekonomiska momentumet har avtagit" och en "lindrig lågkonjunktur" är möjlig i slutet av året. Sedan, under den senaste månaden, verkade varningsskyltarna minska. Det senaste rapport från Bureau of Labor Statistics avslöjade en ökning med 8.5 % i inflationen från juli förra året, ett tecken på att Federal Reserves räntehöjningar kan svalna inflationen, en månad efter en topp på 9.1 % jämfört med föregående år i juni. Husdemokraterna tidigare denna månad Godkänd en ambitiös lagstiftning, efter timmar av debatt, som syftar till att stävja inflationen och skickar lagen om 437 miljarder dollar för att minska inflationen till president Joe Biden, som signerad det på måndag.
I en intervju med den Washington Post Förra månaden sa USA:s biträdande arbetsminister Julie Su att hon var optimistisk att ekonomin kommer att återhämta sig, med hänvisning till 9 miljoner jobb som skapats sedan president Joe Biden tillträdde och 372,000 XNUMX nya jobb i juni. Tidigare den här månaden anmäler dock arbetslösheten rapporterade av Department of Labor hoppade till en nivå på nio månader, med ungefär 262,000 XNUMX personer som lämnade in första ansökningar om arbetslöshet.
51 %. Det är andelen företagsledare som har implementerat eller planerar att genomföra nedskärningar, enligt en PricewaterhouseCoopers undersökning av 722 chefer släpptes i torsdags. Förutom att säga upp anställda sa 52 % av de tillfrågade att de har stoppat anställningen eller planerar att göra det.
Källa: https://www.forbes.com/sites/brianbushard/2022/09/26/wells-fargo-reportedly-plans-staff-reductions-here-are-the-major-us-layoffs-this-year/