Dapper Labs minskar personalen med 22 procent, med hänvisning till "Makroekonomisk miljö"

Roham Gharegozlou, grundare och VD för Dapper Labs, meddelade sent på onsdagen att den välkända Web3-studion har minskat sin teamstorlek med 22%.

"Dessa minskningar är det sista vi vill göra, men de är nödvändiga för den långsiktiga hälsan hos våra företag och samhällen", skrev Gharegozlou i ett brev till anställda som publicerats offentligt på nätet. "Vi vet att web3 och krypto är framtiden inom en mängd branscher... men dagens makroekonomiska miljö betyder att vi inte har full kontroll över tidpunkten."

VD:n sa också att företaget växte för snabbt - från 100 till över 600 anställda på mindre än två år - vilket hindrade Dapper Labs "från att vara så anpassade, smidiga och samhällsdrivna som vi behöver vara."

"Jag tar ansvar för det," sa Gharegozlou.

"Idag är en svår dag kl @dapperlabs när vi sa hejdå till några otroligt begåvade, omtänksamma och osjälviska lagkamrater, Dapper Labs senior vice president för marknadsföring Dave Feldman skrev på Twitter.

Nyheten kommer bara timmar efter rapporter om att Dapper Labs mest populära NFT-marknad, NBA Top Shot, nådde en nästan två år låg för månatlig försäljning mitt i en bredare nedgång i det digitala samlarobjektet.

En NFT är en blockchain-token som representerar ägande i ett unikt föremål. De används ofta för digitala varor som konstverk, sport- och underhållningsföremål och videospelsföremål.

I sitt teambrev förklarade Gharegozlou hur Dapper Labs ledning närmade sig uppsägningarna, och granskade varje affärslinje för att avgöra om varje initiativ hjälpte till att främja den globala mainstream-antagandet av Web3 och om det faller inom vad företaget är bäst på.

"Baserat på detta effektiviserade och fokuserade vi vår produktstrategi kring en mer hållbar kostnadsstruktur", skrev han. "Vi kartlade sedan produktstrategin och kostnadsstrukturen till individuella team och teammedlemmar, och tog svåra beslut baserat på de färdigheter och förmågor vi kommer att behöva för vår verksamhet framåt."

Dapper Labs åkte högt under kryptoboomen för bara några år sedan och lanserade den enormt populära CryptoKitties projekt under 2017 och och senare implementering av Flöde blockchain för att bättre underlätta NFT-transaktioner. Företaget stängde också nyligen flera högprofilerade affärer, inklusive fotbollsversionen av NBA Top Shot, dubbad NFL hela dagenoch utvecklas NFT-biljetter med Ticketmaster.

Även om det inte erkänts offentligt av företaget, fanns det rapporter om en tidigare omgång av uppsägningar på Dapper Labs för fyra månader sedan, bekräftat genom sporadisk rapporter av tidigare anställda på LinkedIn.

Med dagens besked betonar företaget hur man planerar att hjälpa dem som förlorat sina jobb.

"För att stödja avgående teammedlemmar," skrev Gharegozlou, "har vi arbetat för att skapa ett paket med förmåner så att du kan få ersättning, hälsa och andra förmåner från Dapper Labs medan du söker din nästa möjlighet." Åtgärderna inkluderar tre månaders avgångsvederlag, en offentlig talangkatalog, CV och karriärcoachning och alumnstöd.

"Om du någonsin stöter på någon med [Dapper Labs] på sitt CV, vet att de kommer att lägga allt i sitt arbete, kommer att bry sig djupt om sitt team och var en av de första som kände igen och formade vart världen onekligen är på väg," Feldman ekade på Twitter. "Du skulle ha tur att ha dem i ditt lag."

Företaget avslöjade inte offentligt hur många anställda som berördes. Dapper Labs har ännu inte svarat på en begäran om kommentar från Avkryptera.

Håll dig uppdaterad om kryptonyheter, få dagliga uppdateringar i din inkorg.

Källa: https://decrypt.co/113435/dapper-labs-slashes-staff-by-22-percent-citing-macroeconomic-environment