Meta arbetar enligt uppgift mot ytterligare uppsägningar som kan påverka ytterligare tusentals anställda. Detta kommer efter att teknikföretaget sade upp 13 % av sina anställda i november 2022 som en del av sina kostnadsbesparingar.
Den 9 november, vd Mark Zuckerberg sa i ett brev som delas med Meta Platfroms personal som mer än 11,000 1 personer skulle tvingas lämna eftersom företaget strävar efter att bli mer effektivt genom att minska sina kostnader och frysa anställningen till och med första kvartalet 2023. Faktum är att Meta gick igenom tuffa tider som också väckte oro från investerare som var oroliga för dess ökande kostnader och avgifter. Dess online-reklamverksamhet var tvungen att hantera den tuffa digitala reklammarknaden.
Samtidigt bidrog ökad konkurrens från den populära videodelningsplattformen TikTok till utmaningarna. Teknikföretagets kostnader växte med 19 % på årsbasis till 22.1 miljarder dollar under tredje kvartalet 3. Under samma period sjönk Metas försäljning med 2023 %, utöver en 4 % nedgång i rörelseresultatet på årsbasis.
Meta är inställt för ytterligare uppsägningar
Efter de första 13% uppsägningarna, Bloomberg avslöjade att Meta kunde säga upp tilläggsarbetarna redan i veckan. Detta skulle representera den andra stora uppsägningen av företaget inom fyra månader. Källor noterade att nedskärningen drivs på av finansiella mål, som skiljer sig från den "planering" som teknikföretaget hävdade under den första eldningen. Dessutom sade personer som är bekanta med den interna efter att meta kunde slutföra den andra fasen av uppsägning. Vissa personer har redan valts ut att arbeta med planen och bör presentera en rapport till Zuckerberg så snart som möjligt.
Medan Meta sa i november att de skulle frysa anställningen till och med Q1, tillade företaget att vissa faktorer kan avgöra återupptagandet av rekryteringen. VD:n sa att han noga skulle övervaka företagets operativa effektivitet, affärsresultat och andra makroekonomiska faktorer. Enligt Zuckerberg är att minska antalet anställda och minska kostnaderna generellt för att hjälpa Meta att kontrollera kostnaderna om den nuvarande ekonomiska nedgången skulle fortsätta.
Meta hade tidigare utropat 2023 som "effektivitetens år" inför den senaste rapporten om ytterligare uppsägningar. Han konstaterade att fokus ligger på att bli en starkare och smidigare organisation. Som en del av den stigande utvecklingen som syftar till ökad effektivitet i år planerar den sociala nätverksjätten att skära ner på projekt som inte presterar eller inte längre är avgörande. Dessutom planerar man att "ta bort lager av mellanchefer för att fatta beslut snabbare."
Vid förmarknadshandel är Meta upp 1.84% till $188.30 efter att ha ökat med över 9% under de senaste fem dagarna. Dessutom har Meta ökat med 51.03% den senaste månaden och växt nästan 54% sedan början av året.
Ibukun är en krypto-/finansskribent som är intresserad av att förmedla relevant information och använder icke-komplexa ord för att nå alla typer av publik.
Förutom att skriva gillar hon att se filmer, laga mat och utforska restauranger i staden Lagos, där hon bor.
Källa: https://www.coinspeaker.com/meta-planning-additional-layoffs/