Dapper Labs sade att säga upp 20 % fler av sina heltidsanställda

Mindre än fyra månader efter att ha skilts av med mer än 20 % av sina anställda, beslutade Dapper Labs att låta ytterligare 20 % av heltidsanställda gå, enligt ett dokument som The Block erhållit.

I ett mejl till investerare på onsdagen sa Dapper Labs vd Roham Gharegozlou tillkännagav en "företagsomstrukturering" och uppsägningar. "Som en del av denna omstrukturering har vi tagit det svåra beslutet att skilja oss från teammedlemmar som representerar 20 % av heltidsanställda", skrev han.

Gharegozlou sa också att företaget har en "stark kassaposition utan utestående skuld."

Flytten att släppa mer personal kommer eftersom NFT-marknaden nyligen har visat några tecken på att återhämta sig efter en långvarig nedgång. Dapper Labs, som en gång hyllades som en av NFT-elitbutikerna som finns tack vare sin tidiga framgång med NBA Top Shot, uppnådde vid ett tillfälle en värdering av $ 7.6 miljarder.

Dapper Labs svarade inte omedelbart på förfrågningar om kommentarer.

November nedskärningar

I november, Dapper Labs lades ner 22 % av personalen. Månader före det formella uppsägningsmeddelandet hade dock många anställda redan visats dörren, och klimatet på företaget hade blivit fyllt av ångest mitt i en våg av högre chefer som snabbt lämnade, enligt flera tidigare anställda.

På onsdagen tog Drew Garrison, en community manager för Dapper Labs Flow blockchain, till LinkedIn för att meddela sin avgång. "Tja, efter nästan två år med Dapper Labs och överlevt flera omstruktureringar och uppsägningar, har min tid äntligen kommit. Ytterligare 20 % minskning idag”, skrev han.

Garrison svarade inte omedelbart på förfrågningar om kommentarer.