Disney meddelar uppsägningar, omorganisation, kostnadsminskningar

Disney sade på onsdagen att den planerar att omorganisera i tre segment, samtidigt som de minskar tusentals jobb och sänker kostnaderna.

Medie- och underhållningsjätten sa att den nu skulle bestå av tre divisioner:

• Disney Entertainment, som inkluderar det mesta av dess streaming- och mediaverksamhet
• En ESPN-avdelning som inkluderar TV-nätverket och streamingtjänsten ESPN+
• En enhet för parker, upplevelser och produkter 

Flytten markerar den viktigaste åtgärden Bob Iger har vidtagit sedan han återvände till företaget som VD i november. Disney tillkännagav ändringarna minuter efter det publicerade sitt senaste kvartalsresultat. Tillkännagivandena kommer också när Disney engagerar sig i en fullmaktstrid med aktivistinvesteraren Nelson Peltz och hans företag Trian Management.

"Vi är glada att Disney lyssnar", sa en talesperson för Trian på onsdagen.

På onsdag, under sin kvartalsvinst I ett samtal med investerare meddelade Disney också att de skulle skära ned 5.5 miljarder dollar i kostnader, som kommer att utgöras av 3 miljarder dollar från innehåll, exklusive sport, och de återstående 2.5 miljarder dollar från nedskärningar utan innehåll. Disneys chefer sa att cirka 1 miljard dollar i kostnadssänkningar redan var på gång sedan förra kvartalet.

Disney sa också att det skulle eliminera 7,000 3 jobb från sin arbetsstyrka. Det skulle vara cirka 220,000 % av de cirka 1 XNUMX personer som anställdes den XNUMX oktober, enligt en SEC-arkivering, med ungefär 166,000 54,000 i USA och cirka XNUMX XNUMX internationellt.

Disneys aktie steg med cirka 5 % i handel utanför öppettider.

Medieföretag, som t.ex Warner Bros. Upptäckt, har dragit tillbaka på innehållsutgifter och vill göra sina streamingföretag lönsamma. Ökad konkurrens har lett till att abonnenttillväxten minskar och företag har letat efter nya vägar för intäktsökning. Vissa, som Disney+ och Netflix, har lagt till billigare, annonsstödda alternativ.

"Vi kommer att titta mycket noga på kostnaden för allt vi gör på tv och film," sa Iger på ett samtal med investerare på onsdagen.

Omorganisationen har pågått sedan Iger återvände till Disneys rodret och ersatte sin handplockade efterträdare Bob Chapek.

Nöjesgruppen kommer att ledas av topplöjtnanterna Dana Walden och Alan Bergman som är varsin anses vara utmanare att ta över för Iger om mindre än två år. ESPNs ordförande Jimmy Pitaro kommer att leda ESPN-segmentet, medan Josh D'Amaro, redan chef för Disneys segment för parker, upplevelser och produkter, kommer att ha kvar kontrollen.

Framtiden för ESPN under Disneys ägo har varit en fråga för investerare någon gång. Förra året hade Third Point, som leds av aktivistinvesteraren Dan Loeb, uppmanat företaget att spinna ut ESPN. Disney och Third Point nådde senare en överenskommelse, efter att ha vänt kursen på sina tankar för framtiden för ESPN.

Iger tog upp spekulationer om att företaget kan tänka sig att spinna ut ESPN på grund av att sportnätverket tömts in i sin egen enhet. Han noterade att även om ESPN har kämpat på grund av sladdklippning, är ESPNs varumärke och programmering fortfarande hälsosamt och efterfrågat.

"Vi är inte engagerade i några samtal eller överväger en spinoff av ESPN," sa Iger på onsdagen. Han sa att flytten ansågs "i min frånvaro" och kom fram till att det inte var rätt drag för Disney.

Iger noterade att han och Pitaro skulle vara mer selektiva när det gäller vad de spenderar på sporträttigheter, och noterade de kommande förhandlingarna om NBA-rättigheter.

Chapeks avlägsnande kom strax efter att Disney hade rapporterat sina räkenskapsmässiga resultat för fjärde kvartalet, en besvikelse på vinsten och vissa viktiga intäktssegment. Chapek hade också varnat för att Disneys starka streamingnummer skulle minska i framtiden. Han hade också berättat för anställda kort därefter att Disney skulle minska kostnaderna genom att anställa frysningar, uppsägningar och andra åtgärder.

Kort efter hans återkomst, Iger skickade ett memo till anställda som tillkännager att verksamheten skulle omorganiseras, särskilt Disney Media and Entertainment-enheten. Omorganisationen innebar omedelbart avgången för Kareem Daniel, chefen för företagets tidigare media- och underhållningsenhet, och höger hand till Chapek. 

Iger hade sagt att han skulle lägga mer "beslutsfattande tillbaka i händerna på våra kreativa team och rationalisera kostnaderna" vid den tiden. Målet skulle vara att ha en ny struktur på plats under de kommande månaderna, med delar av DMED kvar, rapporterade CNBC. Han lade till under ett rådhus att han inte skulle häva företagets anställningsstopp då han omvärderade Disneys kostnadsstruktur. 

På onsdagen ekade Iger igen dessa kommentarer om att återföra kontrollen till de kreativa hjärnorna på företaget.

"Vårt företag drivs av berättande och kreativitet, och praktiskt taget varje dollar vi tjänar, varje transaktion, varje interaktion med våra konsumenter, härrör från något kreativt," sa Iger på onsdagen. "Jag har alltid trott att det bästa sättet att stimulera stor kreativitet är att se till att de människor som hanterar de kreativa processerna känner sig bemyndigade."

Redaktörens anmärkning: Den här artikeln har uppdaterats för att återspegla det korrekta antalet Disney-anställda över hela världen

Lyssna på CNBC klockan 9 ET torsdag för en exklusiv intervju med Disneys vd Bob Iger.